Visas EB-5, L-1 et E-2 | Obtenez votre visa d’investisseur par le biais de la franchise

Par: Simone Williams, fondatrice et associée de Williams Global Law PLLC

Une classification non immigrant L-1A permet à un employeur des États-Unis de transférer un cadre ou un manager d’un de ses bureaux étrangers affiliés à l’un de ses bureaux aux États-Unis. Cette classification permet également à une société étrangère qui n’a pas encore de bureau affilié aux États-Unis d’envoyer un cadre ou un manager aux États-Unis dans le but d’en créer un. L’exigence principale requise pour le visa L-1 est que le demandeur doit avoir travaillé pour la compagnie étrangère pendant au moins une année continue au cours des trois années précédant son transfert aux États-Unis dans une position de direction, de management ou de connaissances spécialisées. Bien que le L-1 soit un visa de non-immigrant, ses titulaires peuvent déposer une demande de résidence permanente dans les catégories EB-1-3.

Une classification E-2 permet à un ressortissant d’un pays signataire d’un traité d’être admis aux États-Unis en investissant une quantité substantielle de capitaux dans une entreprise des États-Unis. Le visa E-2 est approuvé pour un maximum de 5 ans, bien qu’il puisse être renouvelé. Il n’y a pas de montant fixe qui doit être investi dans l’entreprise ; Cependant, il doit être substantiel à ce que l’entreprise a besoin. Bien que le visa E-2 ne fournit pas de cartes vertes à ses détenteurs, il permet l’auto-emploi et un séjour de longue durée aux États-Unis.

Un programme d’investissement pour les immigrants de la catégorie EB-5 est considéré comme le moyen le plus rapide d’obtenir une résidence permanente aux États-Unis à partir de l’emploi. La principale exigence est d’investir un million de dollars américains dans une nouvelle entreprise aux États-Unis et de créer un minimum de 10 emplois à plein temps pour les travailleurs qualifiés aux États-Unis (ou au moins 500 000 $ dans les zones d’emploi ciblées). Leurs familles, y compris le conjoint et les enfants célibataires de moins de 21 ans, peuvent obtenir une carte verte des États-Unis, puis la citoyenneté.

Obtenez votre visa d’investisseur par le biais de la franchise

Par: Patrick Findaro, Directeur Associé de Visa Franchise LLC

Un investissement en franchise augmente vos chances de réussite commerciale tout en atténuant les risques grâce à des produits et des méthodes éprouvés.  Il y a plus de 5 000 marques de franchise et plus de 700 000 implantations aux Etats-Unis, parmi lesquelles un grand nombre permettent l’obtention des visas E-2 et L-1 et certains le visa EB-5. Pour un immigrant récent aux États-Unis, cela peut être une tâche ardue d’analyser les différentes possibilités de franchise. Visa Franchise fait correspondre votre ensemble de compétences, l’emplacement souhaité et la taille de l’investissement afin de garantir la meilleure opportunité de franchise pour vous et votre famille.

En pratique, la plupart des investissements en franchise E-2 et L-1 sont d’au moins 150 000 $. Il y a quelques exceptions pour le secteur des services comme le nettoyage commercial ou la gestion des biens. Nous travaillons avec des franchises telles que Menchie’s (yogourt glacé), Gelato-Go et Chicken Kitchen (restauration rapide saine). Une grande partie de la gamme d’investissement dépend de la localisation et du modèle de franchise. Si vous désirez investir entre 150 000 $ et 250 000 $, nous nous concentrons sur les franchises qui se trouvent dans des zones suburbaines ou rurales et ne nécessitent pas une grande construction du site de franchise.

Pour les investissements de franchise EB-5, le minimum est de 500 000 $ et l’investissement doit générer au moins 10 emplois américains. Nous analysons les entreprises qui ont au moins 13 emplois projetés afin de fournir un peu de marge en cas de défaillances. Les services de restauration rapides e fournissent de nombreux emplois et des chaînes de pizza comme MidiCi et Marco’s Pizza sont admissibles au programme de visa EB-5. Les investisseurs peuvent choisir d’être propriétaires-exploitants ou de travailler avec des opérateurs établis qui gèrent les restaurants moyennant des frais et / ou cherchent à participer en tant qu’actionnaires. Une alternative aux restaurants serait de construire et d’exploiter un hôtel. Beaucoup des principaux groupes d’hôtellerie aux États-Unis tels que Hilton et Wyndham offrent des hôtels et des motels en franchises.